一直在路上

——记乌兰支行行长黄姗姗

“一切唯心造”，这是一部叫做《开甘露门》的佛经中开头处的一句，小小的心，大大的乾坤，这个世界是有心人的世界。

黄姗姗于2012年10月入职，由客户经理做起，先后担任支行行长助理，支行副行长，营业部总经理，临江支行行长，二线内勤人员，乌兰支行行长。入行以来，她一直兢兢业业，勤勤恳恳，不允许自己有一丝的懈怠，严格的要求自己，深得同事赞誉、领导信任！

一个人品正直的管理者，是下属愿意追随的首要条件，一个团队究竟是一盘散沙还是一块铁板，更多时候是一个管理者能力的直接体现。——《组织行为学》

作为支行行长，主抓全行工作，上山下乡，拓展业务，开辟市场。工作中的她凡事亲力亲为，对待新老员工耐心的纠正指导，秉承“家”“感恩”“合规”“狼性”“竞争”的企业文化特点，正向激励员工，培养骨干人才，业务精英。

心胸坦荡，推己及人。黄姗姗说：“每个人都必然有其优点，身在职场，我们要更多的看到别人的闪光点，充分挖掘、合理开发，只有这样才能实现团队与个人的共同成长，才能铸就一个团队全新的精神面貌。”

细化目标，职责清晰。乌兰支行员工平均年龄在28岁，这是一支年轻的队伍，而年轻人的职场焦虑、职场困境很多时候难以打破，那是夹杂着迷茫、随性、容易自我否定的复杂境况。到任之初，黄姗姗即对行内的每一名员工进行深入了解，从客户经理到柜员，梳理每个人的业务开展特点，根据每个人的业务开展情况，针对性的分解目标，亲自培训新员工，从基础开始学习，循序渐进，鼓励大家建立自信心，调动大家的积极性，打破以往的工作状态，重新建立工作氛围，力争不让每一位员工掉队。

就事论事，雷厉风行。黄姗姗是一个就事论事的人，有些时候对待工作的态度几乎到了较真的地步，这是一个一边与自己和解一边较劲的人。每次见到她，似乎总是行色匆匆，在她的身上，仿佛能看到一种光亮，在这个充满挑战和挫折的世界里，不知不觉中感染你，温暖你，给你一种力量。她凡事对事不对人，真正接触过她的人，才会发现，这是一个心灵澄澈如泉水的女子。

担任乌兰支行行长，这是总行交代给她的一项全新的挑战，任务艰巨。作为一位五个月大儿子的母亲，它能够分给孩子的时间少之又少，产假只休了40余天，即回归工作岗位，每一个周末，放下五个月大的儿子，带领员工早出晚归的扫街宣传。

认真负责、大胆管理、不惧挑战、思路开阔、推己及人、关心员工……太多美好的词汇可以用在她的身上，或许，你会觉得有些夸张，但是与她共事过的同事，尤其是那些初入职场、一无所长、无比迷茫的年轻人，才会深有感触！

古语说：“己之欲立而立人，己之欲达而达人。”只有自己愿意去做的事，才能要求别人去做，只有自己能够做到的事，才能要求别人也做到。那些愿意去做事并且能够把事情做好的人，就成为了我们的榜样！

心怀坦荡，何惧人生无常。路在心中，不在脚下，心有多远，路就有多长。与其误会一场，也要不负勇往。